Comportamentul de Achiziție al Organizației

Referat
8/10 (2 voturi)
Domeniu: Economie
Conține 1 fișier: doc
Pagini : 39 în total
Cuvinte : 7542
Mărime: 95.95KB (arhivat)
Publicat de: Ovidiu Marin
Puncte necesare: 10
Profesor îndrumător / Prezentat Profesorului: Vasile Anton
MASTER anul I, Universitatea din Oradea Prezinta conceptul de marketing interorganizational, mediul organizational, precum si alte informatii in contextul titlului.

Cuprins

  1. Memoriu justificativ 7
  2. Capitolul I: Marketingul organizational
  3. 1.1. Ce este marketingului? 9
  4. 1.2. Locul marketingului în cadrul stiintelor economice.. 11
  5. 1.3. Conceptul de marketing interorganizational.. 13
  6. 1.4. Caracteristici ale marketingului interorganizational 14
  7. Capitolul II: Mediul organizational
  8. 2.1. Macromediul întreprinderii.. 20
  9. 2.2. Micromediul întreprinderii.. 21
  10. 2.3. Relatiile întreprinderii cu mediul extern 22
  11. Capitolul III: Procesul si comportamentul de achizitie al organizatiei
  12. 3.1. Notiuni generale privind comportamentul consumatorului 24
  13. 3.2. Specificul cererii pentru bunurile industriale. 25
  14. 3.3. Decizia de achizitie 26
  15. 3.4. Decidentii în cadrul procesului de achizitie 27
  16. 3.5. Factori de influentÎ 28
  17. 3.6. Etape ale procesului de achizitie 30
  18. 3.7. Comportamentul de achizitie al organizatiei.. 32
  19. Concluzii 36
  20. Bibliografie 37

Extras din referat

Memoriu justificativ

În lumea contemporanÎ au loc mari prefaceri economice si sociale. Sub impactul revolutiei stiintifico – tehnice se produc adânci mutatii în structura economiei si în viata societÎtii.

În contextul progresului tehnic contemporan, economia tÎrilor dezvoltate se caracterizeazÎ prin diversificarea crescândÎ a productiei, prin sporirea gradului de tehnicitate si de competitivitate a produselor. Toate acestea, precum si dezvoltarea continuÎ a tehnicii electronice de calcul (Internet, softuri specializate etc.), care permite prelucrarea rapidÎ a informatiilor, au creat posibilitÎti pentru o mai adecvatÎ strategie si politicÎ a întreprinderii.

Dinamismul economico – social are legÎturÎ cu aparitia marketingului, deci marketingul este produs al epocii contemporane. Marketingul apare tocmai ca o reactie fatÎ de procesul economic al separÎrii tot mai pronuntate a productiei de consum, el ia nastere ca rezultat al cÎutÎrilor tot mai stÎruitoare ale unor modalitÎti eficiente de a reuni si coordona preocupÎrile legate de productie cu cele legate de realizarea / vânzarea produselor, de a le corela cu cerintele efective de consum.

CercetÎrile de marketing cunosc în prezent o mare dezvoltare, ele constituie astÎzi o armÎ economicÎ eficientÎ în lupta concurentialÎ care se desfÎsoarÎ în economia capitalistÎ, pentru cucerirea consumatorului de pe piata internÎ si externÎ purtându-se o luptÎ necrutÎtoare.

Lucrarea de fatÎ îsi propune sÎ ofere o privire de ansamblu asupra marketingului, a marketingului interorganizational – mai exact, având ca obiectiv specific constientizarea importantei cunoasterii comportamentului de achizitie al unei organizatii de productie si nu numai.

MARKETINGUL ORGANIZATIONAL

Desi, se obisnuieste, de regulÎ, sÎ se considere drept moment de afirmare deplinÎ, teoreticÎ si practicÎ, a marketingului abia în epoca noastrÎ, aceasta nu înseamnÎ ignorarea unor activitÎti de marketing desfÎsurate pe o scarÎ destul de mare încÎ în perioada interbelicÎ, sau, izolat si în forme embrionare, chiar mai înainte.

Cunoasterea conceptului de marketing si aplicarea acestuia este important, deoarece se stie cÎ, oricât de bun ar fi un plan, în executia lui pot intervene o serie de probleme: pot interveni contracte noi, cereri noi care impun aprovizionÎri noi, precum si alte probleme, ceea ce înseamnÎ cÎ întreprinderile sunt datoare sÎ tinÎ permanent seama de faptul cÎ indicatorii generali si prevederile din plan trebuie sÎ rÎspundÎ cerintelor realizÎrii concret a productiei fizice, a mÎrfurilor care sunt necesare economiei într-un moment sau altul.

1.1. Ce este marketingul?

Marketingul este stiinta si arta de a crea si gestiona relatii profitabile cu clientii, este o stiintÎ care trateazÎ prin analize si predictii cÎile de obtinere a succesului în afaceri, prin metodele cele mai eficiente pe termene variabile: scurte, medii si lungi.

De-a lungul istoriei marketingului ca stiintÎ s-au înregistrat mai multe definitii ale acestuia. Astfel se va expune în continuare câteva dintre acestea. Asociatia AmericanÎ de Marketing defineste marketingul (1960) ca fiind “ ansamblul dinamic al tuturor activitÎtilor comerciale care dirijeazÎ fluxul de mÎrfuri si servicii de la producÎtor la consumator sau utilizatorul final”. La aceastÎ definitie prof. E.J. McCarthy propune urmÎtoarea completare: “…în vederea satisfacerii cumpÎrÎtorilor si îndeplinirii obiectivelor întreprinderii”. Mai târziu profesorii americani E.J. McCarthy si Pereaulth aduce o definire mai completÎ, concluzionând cÎ marketingul “semnificÎ suma tuturor eforturilor dirijate de cÎtre o întreprindere în vederea satisfacerii consumatorilor sÎi cu un profit”. Yves Fournis este de pÎrere cÎ marketingul este o cÎutare a combinatiilor optimale de cantitÎti, pret de cost, pret de vânzare, caracteristici ale produselor, cheltuieli comerciale, combinatii care tind sÎ maximizeze totalul beneficiilor întreprinderii fatÎ de anumite investitii. DupÎ Peter F. Drucker, marketingul nu este propriu-zis o activitate specializatÎ, el cuprinzând întreaga activitate a întreprinderii “vÎzutÎ din punctul de vedere al rezultatului final, adicÎ din punctul de vedere al cumpÎrÎtorului”. Deci, preocuparea si responsabilitÎtile marketingului este de a pÎtrunde în toate domeniile întreprinderii.

Preview document

Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 1
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 2
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 3
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 4
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 5
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 6
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 7
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 8
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 9
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 10
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 11
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 12
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 13
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 14
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 15
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 16
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 17
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 18
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 19
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 20
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 21
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 22
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 23
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 24
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 25
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 26
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 27
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 28
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 29
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 30
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 31
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 32
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 33
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 34
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 35
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 36
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 37
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 38
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 39
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 40
Comportamentul de Achiziție al Organizației - Pagina 41

Conținut arhivă zip

  • Comportamentul de Achizitie al Organizatiei.doc

Alții au mai descărcat și

Comportamentul de achiziție al întreprinderilor de pe piața organizațională

CAPITOLUL I PREZENTAREA ORGANIZATIEI Grupul MAXAM Corp. (ex. Union Espanola de Explosivos, SA), s-a fondat in anul 1872 de catre Alfred Nobel sub...

Mediul extern al SC Agdesy SRL - oportunități și restricții

Analiza macro-mediului intreprinderii Studiul macro-mediului intreprinderii permite depasirea orizontului mediului concurential deoarece...

Întreprinderea în era globalizării

In era globalizarii, specialitii in domeniu vorbesc despre “intreprinderea digitala”, “intreprinderea virtuala” sau “intreprinderea mileniului...

România în ecuația integrării europene

Reforme institutionale si politice in U.E. inaintea procesului de largire. Actuala forma de organizare ce cuprinde 15 tari membre nu mai...

Te-ar putea interesa și

Optimizarea demersului didactic în grădiniță prin utilizarea resurselor curriculare de concepție proprie

ARGUMENT De-a lungul istoriei educația a înregistrat numeroase schimbări, unele însemnate, în scopul apropierii protagoniștilor acesteia- copiii,...

Strategia de piață a firmei SC Ropharma SA

Introducere Revoluția din Decembrie 1989 este evenimentul major care a declanșat transformări ireversibile și de profunzime în viața socială din...

Analiza unei Întreprinderi Prestatoare de Servicii

Capitolul I. Relaţiile întreprinderii cu mediul 1.1. Relaţiile cu micromediul Micromediul unei firmei cuprinde agenţii din proximitatea acesteia:...

Prețuri și concurență - concurența în sectorul farmaceutic - Sensiblu

Sectorul farmaceutic, puternic reglementat, pune probleme speciale de concurenţă. Reglementările trebuie să afecteze cât mai puţin concurenţa pe...

Intesa Sanpaolo Bank - lansarea pe piața românească

I. PREZENTARE GENERALA B.C. INTESA SANPAOLO ROMANIA S.A. Sediul central si social: Municipiul Arad, B-dul Revolutiei nr. 88, cod postal 310025,...

Profilul Achizitorului Modern

Comportamentul de achiziţie al unei organizaţii reprezintă rezultanta deciziilor factorilor responsabili din cadrul organizaţiilor privitor la...

Comportamentul consumatorului

UNITATEA DE ÎNVĂŢARE 1 ORIENTAREA SPRE DEZVOLTAREA RELAŢIEI PERSONALIZATE CU CONSUMATORUL – PIATRA DE TEMELIE A MARKETINGULUI 1.1. OBIECTIVELE...

Caracteristici Definitorii ale Achizițiilor Organizaționale

Caracteristici definitorii ale achiziţiilor organizaţionale Într-un mediu de afaceri marcat de competiţie globalǎ, preocupǎri continue pentru...

Ai nevoie de altceva?