Structură proiect - managementul proiectelor

A. Informatii administrative:

Data infiinţării: (an/luna)

Obiectivul înfiinţării: (descriere sumară)

Numar angajaţi: (introduceti numarul de angajati (full time/part time);

(daca a existat anterior activitate).

Evoluţia numărului de angajaţi: (de la data înfiinţării şi până în prezent

Data depunerii ultimului bilanţ contabil: (introduceti data depunerii la Administratia Financiara a bilantului din ultimul an fi ultimul an fiscal de activitate, daca este cazul)

Cifra de afaceri: (introduceti cifra de afaceri din ultimul bilant, in EURO la rata de schimb Euroinfo in luna respectiva, precum şi evoluţia statistică şi grafică a cifrei de afaceri pe ultimii 2 ani daca este cazul);

Profit net : (introduceti valoarea profitului net din ultimul bilant, daca este cazul, in EURO, rata de schimb din luna respectiva, si procentul profitului in cifra de afaceri totala din ultimul bilant. Introduceti o nota explicativa scurta daca bilanţul nu se refera la 12 luni calendaristice)

Pierderi: (introduceti valoarea pierderilor inregistrate in ultimul bilant, daca este cazul, in EURO, rata de schimb din luna respectiva. Introduceti o nota explicativa insotita de o declaratie financiara referitoare la balanta de verificare care demonstreaza ca situatia pierderilor a fost depasita)

Procent din capitalul intreprinderii detinut de actionari privati romani:

Procent din capitalul intreprinderii detinut de actionari privati inregistrati in statele membre UE si/sau non U.E.

Procent din capitalul intreprinderii detinut de solicitant si/sau drepturile de vot, in intreprinderea solicitantului, detinute de o societate de orice nationalitate care are mai mult de 249 angajati.

Asociati & actionari detinatori ai drepturilor de vot (pentru fiecare eventual partener)

Asociaţi

Persoane fizice:

Adresa completă, număr de telefon şi scurt CV anexat după modelul european;

Nationalitate:

Număr de acţiuni deţinute: (%)

Persoane juridice:

Adresa completa & tel., nr. inregistrare, cod fiscal

Numar angajati

Entităţi legale în care solicitantul deţine acţiuni şi / sau drepturi de vot

(pentru fiecare partener)

Nume complet:

Tip, adresa completa şi număr de telefon:

Nr. înregistrare; Cod fiscal, număr angajaţi:

Naţionalitate:

Actiuni deţinute de solicitant (%):

B. ELEMENTE GENERALE ALE PROIECTULUI PROPUS

B.1. Analiza nevoii de proiect (colectivă sau individuală, personală sau

organizaţională): momentul identificării, evaluarea preliminară cantitativă şi calitativă a nevoii

B.2. Definirea scopului proiectului (soluţia sau modalitatea prin care se

poate satisface nevoia identificată): care sunt alternativele de satisfacere a cererii respective la momentul actual şi posibilităţile de dezvoltare în vederea stabilirii scopului final

B.3. Stabilirea obiectivelor proiectului (elemente specifice, cuantificabile şi

planificabile în timp prin intermediul cărora se poate atinge scopul

propus)

B.4. Acţiuni potenţiale ce trebuie desfăşurate (lista sumară a activităţilor propuse şi succesiune logică a acestora)