Cuprins
INTRODUCERE 3
CAPITOLUL 1. NOȚIUNI GENERALE DE ETICĂ 4
1.1. Etimologie, definiții și delimitări conceptuale ale eticii 5
1.2. Scurt istoric și abordări ale eticii . .5
1.3. Rolul și funcțiile eticii în societate . .. .7
CAPITOLUL 2. MORALA ȘI CONȘTIINȚA MORALĂ .8
2.1. Conceptele de morală și moralitate .. .8
2.2. Valorile morale fundamentale . ..9
2.3. Legea morală și normele sociale . 10
2.4. Simțul etic sau conștiința morală ... ..11
2.5. Responsabilitatea morală .12
CAPITOLUL 3. ETICA ȘI MANAGEMENTUL ... ..14
3.1. Rolul managerilor în promovarea comportamentului etic ...14
3.2. Modalități ce pot fi folosite pentru încurajarea comportamentului etic în organizații 15
3.3. Încrederea între participanții la viața economică .16
3.4. Comunicarea onestă și tratamentul corect - componente ale comportamentului etic .16
3.5. Dilemele etice în afaceri ..17
3.6. Analiza și soluționarea problemelor etice ...17
CAPITOLUL 4. ETICA ÎN AFACERI ..21
4.1. Nivelurile de aplicare ale eticii în afaceri ... .21
4.2. Comportamente neetice în organizații ... ..22
4.3. Etica în afaceri și organizații ... 23
4.4. Dimensiuni ale eticii în organizație .24
4.5. Principiile eticii în afaceri. Piramida responsabilității sociale .. ..25
CAPITOLUL 5. CODURILE DE ETICĂ ȘI IMPORTANȚA LOR ÎN ORGANIZAȚII 30
5.1. Ce este un cod de etică .. ..30
5.2. Rolul și obiectivele codului de etică ... 30
5.3. Avantajele elaborării codurilor de etică ..33
5.4. Conținutul unui cod de conduită etică al unei organizații ...33
5.5. Reguli și modalități de formulare a unui cod de etică . 35
5.6. Comunicarea și monitorizarea codului de etică ...37
5.7. Persoane și organisme însărcinate cu asigurarea climatului etic .39
5.8. Auditul de etică 41
CAPITOLUL 6. RESPONSABILITATEA SOCIALĂ CORPORATISTĂ ... 46
6.1. Responsabilitatea socială și morală a afacerilor . 46
6.2. Responsabilizarea morală a investitorilor. Investiții etice . .51
DICȚIONAR DE TERMENI SPECIFICI ETICII ÎN AFACERI . ... ..55
BIBLIOGRAFIE ... .58
Extras din document
INTRODUCERE
Prezentul curs se adresează studenților de la Facultatea de Științe Economice și
Administrație Publică, toate specializările, forma de învățământ cu frecvență sau fără frecvență,
cu scopul de a oferi acestora noțiunile de bază în ceea ce privește etica, morala și
comportamentul etic în afaceri bazat pe principiile universale ale moralității.
Scopul demersurilor etice îl reprezintă moralitatea. Misiunea eticii este nu numai de a expune
aspectele teoretice ale moralei, ci și de a constitui un ghid practic, real, în îndrumarea și ameliorarea
vieții morale a societății. Rolul eticii este să ajute oamenii și instituțiile să decidă ce este mai bine să facă,
pe ce criterii să aleagă și care le sunt motivațiile morale în acțiunile lor.
În societatea contemporană, etica, obiect de studiu al disciplinei filosofice prin excelență, și-a
extins sfera de acțiune cu mult dincolo de granițele sale inițiale, practic, în toate domeniile în care
activează astăzi oamenii. Din ce în ce mai mulți specialiști din toate sferele vieții, economiști, medici,
juriști, jurnaliști, educatori și formatori de conștiințe fac apel la dimensiunea morală și simt nevoia
raportării acțiunilor umane la coordonatele etice.
Cursul este structurat în șase capitole în care sunt prezentate, într-un mod sistematic,
aspecte de bază cu privire la etică, morală și moralitate în afaceri. Astfel, primul capitol
abordează conceptele de bază ale eticii, obiectul de studiu și conținutul eticii ca știință. Un aspect
foarte important îl constituie înțelegerea și recunoașterea rolului și funcțiilor eticii în societate,
precum și identificarea problemelor centrale ale moralei.
Cel de-al doilea capitol revine studiului moralei și moralității. Înțelegerea și însușirea
conținutului valorilor morale fundamentale, a rolului acestora pentru individ, grup și societate
oferă posibilitatea elaborării unor opinii personale legate de legea morală, conștiința morală, de
responsabilitatea morală etc.
Lucrarea abordează în continuare, printre altele, importanța și rolul jucat de manager în
promovarea comportamentului etic în cadrul firmei, cum pot fi recunoscuți managerii care
promovează comportamentul etic în afacerile lor, modalitățile ce pot fi folosite pentru încurajarea
comportamentului etic în organizații.
În capitolul al patrulea sunt trecute în revistă nivelurile de aplicare ale eticii în afaceri,
comportamentele neetice în organizații și consecințele acestora atât pentru organizație, cât și
pentru angajați. În continuare sunt abordate principiile ce guvernează etica în afaceri.
Capitolul al cincilea tratează un subiect de foarte mare însemnătate prin actualitatea sa, și
anume, codurile de etică și importanța lor în organizații. Mai pe larg, capitolul se oprește asupra
conținutului, rolului și a obiectivele codului de etică, asupra principalelor reguli și modalități de
formulare a unui cod de etică, analizează care sunt persoanele și organismele însărcinate cu
asigurarea climatului etic și, în final, abordează tematica auditului de etică, subiect apărut relativ
recent în practica internațională.
În fine, capitolul al șaselea este rezervat unui subiect de mare actualitate, și anume, cel al
responsabilității sociale și morale ale firmelor în afacerile pe care le promovează, a responsabilizării
morale a investitorilor și, totodată, este dezbătută problematica investițiilor etice.
Baza documentară a lucrării cuprinde cărți de referință și lucrări de specialitate atât în
limba română, cât și în limbi străine. Notele bibliografice au rolul nu doar de a indica sursele
utilizate în elaborarea prezentului curs, ci și de a invita studenții și pe toți cei interesați la
aprofundarea studiului domeniului eticii în afaceri.
CAPITOLUL 1. NOȚIUNI GENERALE DE ETICĂ
Rezumat
Acest capitol are în vedere prezentarea conceptelor de bază ale eticii, obiectul de studiu
și conținutul eticii ca știință. Se urmărește stabilirea originilor și etimologiei conceptului și
realizarea unei scurte incursiuni în istoria eticii. Un aspect foarte important îl constituie
înțelegerea și recunoașterea rolului și funcțiilor eticii în societate, precum și identificarea
problemelor centrale ale moralei.
De la început trebuie să precizăm că etica are un statut dublu, fiind o disciplină teoretică,
cu caracter filosofic și științific.
Este o disciplină filosofică, în primul rând, prin tradiția la care se raportează. Gândirea
etică s-a cristalizat în cadrul concepțiilor filosofice generale; cele mai mari și reprezentative
doctrine etice s-au configurat în cadrul marilor concepții filosofice. Pe de altă parte, orice
filosofie autentică este în același timp și o etică. Platon, Aristotel, Hegel, Kant, pentru a nu-i
aminti decât pe cei mai reprezentativi filosofi, au fost, în același timp, și moraliști.
Fenomenologia spiritului (lucrarea lui Hegel) este nu numai o filosofie, ci și o etică, fără însă a
putea distinge între momentul propriu-zis filosofic și cel etic.
Pe de altă parte, Platon a scris dialoguri consacrate exclusiv unor probleme de etică;
Aristotel ne-a lăsat lucrări de specialitate strict etice (Etica nicomahică), Kant, de asemenea,
(Critica rațiunii practice este chiar o lucrare de etică), ca și Nicolai Hartmann sau Max Scheller.
Etica este o disciplină filosofică prin aceea că gânditorul autentic asupra problemelor
morale nu poate fi decât un filosof. De asemenea, etica este o disciplină filosofică prin obiectul
ei, prin domeniul ei de referință. Chiar de la începuturi reflecția etică s-a oprit asupra a ceea ce
este binele, asupra încercării de a defini esența binelui, înțeles ca aspect fundamental al vieții
umane. Întreaga istorie a meditației etice este preocupată de tema fundamentală a binelui, dar
această analiză asupra binelui nu poate fi făcută numai prin raportate la dimensiunea vieții morale
practice, ci și prin investigație speculativă filosofică.
Etica aparține, deopotrivă, perspectivei filosofice prin aceea că specific demersului etic
este spiritul de sinteză, caracteristic exclusiv gândirii filosofice. În fond, oricât de mare ar fi
legătura reflecției etice cu cea a diverselor științe particulare (psihologia și sociologia, în special),
demersul etic vizează lumea ca totalitate, fiind un discurs teoretic sintetic și conceptualizat.
Amintim, de asemenea, faptul că etica este știință. Lămurirea naturii și esenței binelui,
categorie centrală a eticii, nu se poate face pe cale pur speculativă, fără investigație prealabilă a
vieții reale, în toată bogăția și complexitatea ei. Domeniul vieții morale reale este analizat de
etică, încercând să surprindă determinările teoretice cele mai generale cu valoare universală.
Deși demersul etic este de natură filosofică, el poate avea o nemijlocită valoare științifică
în măsura în care definește esența, cauzele fenomenelor pe care le investighează. Într-adevăr,
etica analizează „faptul moral” dar, întrucât nu există un fapt pur moral izolat, absolut autonom,
etica, în mod necesar, se găsește într-un raport interdisciplinar cu diverse științe particulare - în
special cu sociologia și psihologia, cu antropologia sau științele istoriei. Altfel spus, demersul
eticii ca știință nu poate fi niciodată privit separat de al altor științe sociale particulare. Aceasta
pentru că orice „fapt moral” este doar o ipostază a faptului social în general.
Bibliografie
1. Agheorghiesei, Daniela Tatiana, Etica în afaceri, Suport de curs, Centrul de Studii
Europene, Universitatea Alexandru Ioan Cuza, Iași, 2011.
2. Bădescu, Valentin Stelian, Etica în afaceri, Editura Pro Universitaria, București, 2014.
3. Brișcaru, Aurica, Globalizare etică. Responsabilitate socială corporativă, Editura
Institutul European, Iași, 2012.
4. Corodeanu, Daniela Tatiana, Etica în administrația publică. Dileme etice în organizații și
instrumente pentru rezolvarea acestora, Editura Tehnopress, Iași, 2007.
5. Covery, Stephen, Etica liderului eficient, conducerea bazată pe principii, Editura Alfa,
București, 2006.
6. Crane, A., Matten, D., Business Ethics. A European Perspective, Oxford University Press,
2004.
7. Crăciun, Dan, Etica în afaceri, carte în format digital, www.ase.ro
8. Diaconu, Bogdan, Etica Societății instituționalizate. Trei dimensiuni ale responsabilității
sociale: legea, statul și mediul de afaceri, Editura Curtea Veche, București, 2009.
9. Frunză, Sandu, Comunicare etică și responsabilitate socială, Editura Tritonic, București,
2011.
10. Gavrilescu, Liviu, Titu Fodor, Traian, Unsprezece porunci ale managerului etic: studii de
caz în etica managerială, Editura Risoprint, Cluj-Napoca, 2006.
11. Iamandi, Irina, Filip, Radu, Etică și responsabilitate socială corporativă in afaceri
internaționale, Editura Economică, București, 2008.
12. Morar, Vasile, Etica în afaceri și politică. Morală elementară și responsabilitate socială,
Editura Universității din București, 2006.
13. Morar, Vasile, Crăciun, Dan, Macoviciuc, Vasile, Etica în afaceri. Concepte, teorii,
situații morale, Editura Paideia, București, 2017.
14. Morar, Vasile, Etica și afacerile. Morală elementară și responsabilitate socială, carte în
format digital, www.unibuc.ro
15. Mureșan, Valentin, Managementul etic al organizațiilor, Editura Universității din
București, 2009.
16. Mureșan, Valentin, Situația managementului etic în România, disponibil on-line:
http://www.ccea.ro/home/publicatii/articole/muresan-valentin-situatia-managementuluietic-
inromania
17. Nica, Panaite, Agheorghiesei, Daniela, Conflicte și etică în MRU. Suport de curs FEAA,
Universitatea Alexandru Ioan Cuza, Iași, 2009.
18. Oprea, Luminița, Responsabilitate socială corporatistă. De la teorie la practică, Editura
Tritonic, București, 2005.
19. Pop Cohuț, Ioana, Introducere în etica afacerilor, Editura Universității din Oradea, 2008.
20. Popa, Mirela, Etica afacerilor și managementul, Editura Casa Cărții de Știință, Cluj-
Napoca, 2006.
59
21. Popa, Mirela, Etică în afaceri, Suport de curs FȘEGA, Centrul de Formare Continuă și
Învățământ la Distanță, Universitatea Babeș-Bolyai, Cluj-Napoca, 2009.
22. Preda, Marian, Comportament organizațional: teorii, exerciții și studii de caz, Editura
Polirom, 2006.
23. Singer, Peter, Tratat de etică, Editura Polirom, 2006.
24. Țigu, Gabriela, Etica afacerilor în turism, Editura Uranus, București, 2005.
25. Vasilescu, Ionuț Cristian, Etica afacerilor și globalizarea, cazul României, Editura
Universul, București, 2006.
26. *** Comisia Europeană, Communication concerning Corporate Social responsibility: A
business contribution to Sustainable Development,
http://ec.europa.eu/employment_social/soc-dial/csr/csr2002_col_en.pdf
27. *** Comisia Europeană, COMMUNICATION FROM THE COMMISSION TO THE
EUROPEAN PARLIAMENT, THE COUNCIL, THE EUROPEAN ECONOMIC AND
SOCIAL COMMITTEE AND THE COMMITTEE OF THE REGIONS: A renewed EU
strategy 2011-14 for Corporate Social Responsibility,
https://www.employment.gov.sk/files/slovensky/ministerstvo/spolocenskazodpovednost/
new-communication-on-csr-2011-2014.pdf
28. The World Bank, Responsible growth for the new millennium: integrating society,
ecology and the economy, Washington D.C., 2004.
29. Werhane, Patricia, H., Freeman Edward R., Business Ethics. Blackwell Publishing,
Malden, Oxford, 2005.
Reviste de specialitate:
1. Journal of Business Ethics. Springer Netherlands
2. Electronic Journal of Business Ethics and Organization Studies. Publisher: Business and
Organization Ethics Network (BON)
3. Business Ethics: A European Review. Blackwell Publishing Ltd.
4. Journal of American Academy of Business. Cambridge, Hollywood
5. Business Ethics Quarterly. Philosophy Documentation Center
6. Journal of Corporate Citizenship. Greenleaf Publishing
7. Management Accounting Quarterly. Institute of Management Accountants, Montvale, New
Jersey.
Preview document
Conținut arhivă zip
- Etica in afaceri.pdf