Notițele din domeniul Management - pagina 3 din 13

Comunicare

- Politica de comunicare a unei firme este un element important al programelor de marketing, o variabila importanta a mixului de marketing. Mijloacele de comunicare sunt diverse si pot fi grupate astfel: 1- comunicarea personala, prin forta de vanzare (este costisitoare,dar eficace ; vanzatorul dialoghiaza direct cu... citește mai departe

1 pagini 3 puncte Extras Preview

Subiecte logistică

1. Definiţi şi exemplificaţi următorii termeni: a. Vendor compliance Program de conformare a vânzărilor. Programul presupune implementarea unei strategii de către producător prin care se respectă cerințele clienților. Astfel marfă să plece de la fabrica producătorului producătorului, ambalata si etichetată... citește mai departe

22 pagini 5 puncte Extras Preview

Managementul Resurselor Umane

GRUPA A 1. Descrieţi cu fidelitate şi consistenţă “motivaţia” şi “participarea” dumneavoastră în organizaţia din care faceţi parte: Potrivit teoriei lui Maslow, există 5 seturi de nevoi: fiziologice, de siguranţă, de apartenenţă, de stimă şi de autoîmplinire. Conform aceluiaşi psiholog, categoria de nevoi... citește mai departe

14 pagini 5 puncte Extras Preview

Subiecte Management Comparat

Bilet nr. 1 1. Modelul lui John Child: continut, caracteristici si importanta. 2. tabel nr. 7 (cai de crestere a W – o parte ) Bilet nr. 2 1. Studiile de tip policentric: continut si importanta pentru dezvoltarea managementului comparat. Оn esenţă, cercetările de acest tip se ocupă cu descrierea, explicarea şi... citește mai departe

21 pagini Gratis Extras Preview

Plasamente de Capital

1. Ce sunt actiunile? Actiunile se prezinta sub forma de valori mobiliare emise de catre societati comerciale care reprezinta o cota parte din capitalul social si incorporeaza drepturi patrimoniale si sociale. 2. Clasificarea actiunilor Clasificarea actiunilor se realizeaza dupa mai multe criterii astfel: 1)... citește mai departe

15 pagini 4 puncte Extras Preview

Subiecte și rezolvări sisteme de E-organisation

Subiecte propuse + indicatii +rezolvari 1.Tehnologiile informatice si de comunicatie-definitie,rolurile principale. Enumerati cel putin 2 factori care influenteaza gradul de difuzare al TIC la nivelul organizatiei contemporane. -Definitia conceptului de TIC-enumerare si comentariu succinct al rolurilor.... citește mai departe

7 pagini 4 puncte Extras Preview

Subiecte Sisteme de E-organisation

Subiectul 1 Aria de acoperire Sistemul informaţional şi sistemul informatic al organizaţiei 1. Definiţi conceptul de „sistem informaţional” şi prezentaţi semnificaţia elementelor sale componente. Una dintre abordarile cele mai frecvente, defineste sistem informaţional ca un ansamblu de componente, care actioneaza... citește mai departe

14 pagini 4 puncte Extras Preview

Management

Sistem agro def: ansamblu de ag ec aflati in interact dinamica si care participa in mod dir sau ind la producerea si transferul prod agro pt a asig securit alimentara. Rol: -asig securit alimentara,-contribuie la crearea PIB,- aport la utilizarea unor resurse umane;-stimularea productiei in sectoarele economiei... citește mai departe

2 pagini 3 puncte Extras Preview

Managementul resurselor umane ciornă

1)Med institutional(cuprinde ans legisl. Soc. Aparute in timp sub infl activit sindicale-red timp lucru, concedii) 2)Mutatiile tehnologice impun eforturi pt formarea pers. Si adaptarea calific lui la noi cerinte si det de noi forme de organiz a muncii. 3)Med cultural (salariatii de azi vizeaza profesii si dezv.... citește mai departe

5 pagini 3 puncte Extras Preview

Managementul Serviciilor

Aptitudini manageriale Un rol important în eficientizarea muncii managerului îl are dezvoltarea aptitudinilor manageriale. În plan managerial,o importanta deosebita prezinta: -aptitudinea de a elabora,de a selecta informatii utile,de a stabili si sublinia prioritatile,de a comunica cu salariatii; -rationamentul... citește mai departe

26 pagini 3 puncte Extras Preview

Managementul aprovizionării și vânzării

1) Managementul aprovizionarii cu resurse materiale si enrgetice ( definire, activitati componente) Man aprov reprez activitatea prin care se asigura elementele materiale si tehnice necesare productiei, in volumul si structura care sa permita realizarea obiectivelor generale ale intreprinderii, in cond unor costuri... citește mai departe

26 pagini 4 puncte Extras Preview

Subiecte Mediu de Afaceri European

I. SUBIECTE DE SINTEZA 1.ENUMERATI FORMELE DE INTEGRARE A. zona de liber schimb B. uniunea vamala C. piata comuna D. uniunea economica E. uniunea monetara F. uniunea economica si monetara 2. PREZENTATI AVANTAJELE SISTEMULUI IMI -statele member intretin o singura relatie cu o retea in loc de 26 de relatii... citește mai departe

8 pagini 3 puncte Extras Preview

Teste managementul proiectelor

Test grila Nr. 1 1. Managementul proiectelor reprezinta: b. metoda generala de management aplicabila la toate nivelurile ierarhice; c. un sistem de management cu durata de actiune limitata, conceput pentru solutionarea unor probleme; d. un ansamblu de procese complexe si relatii de management dezvoltate in... citește mai departe

6 pagini 6 puncte Extras Preview

Subiecte Management Comparat

SUBIECTE MANAGEMENT COMPARAT Bilet nr. 1 1. Tendinta: dezvoltarea unui management al firmei de tip sistemic (cauze, definire, forme de manifestare, avantaje si limite) 2. Modelul lui John Child: continut, caracteristici si importanta. 3. tabel nr. 7 Bilet nr. 2 1. Comparatii pluriculturale: managementul... citește mai departe

11 pagini 4 puncte Extras Preview

Managementul investițiilor

1. Investitia – concept, tipuri Investiţia reprezintă plasarea unor sume de bani în scopul obţinerii unor rezultate utile sub formă financiară şi/sau socială şi/sau de mediu. Elementele dofinitorii ale investitiei, indiferent de forma sub care se materializeaza , sunt: riscul, performanta si durata. - Riscul... citește mai departe

6 pagini 5 puncte Extras Preview

Grile Management

1. Care dintre urmatoarele formulari sunt actiuni pe care managerii ar trebui sa le intreprinda in procesul de implementare a sistemului de valori atunci cand intentioneaza sa orienteze cultura organizationala spre imbunatatirea climatului etic? a) incorporarea valorilor declarate prin codul de etica in programele... citește mai departe

7 pagini Gratis Extras Preview

Subiecte Examen Management

1. Conceptul de management. Definire şi abordări. Conducerea stiintifica e principala cale de sporire a eficientei muncii, obiectivul ei fiind valorificarea integral a resurselor firmei, prin metode si tehnici stiintifice de culegere, prelucrare si analiza a realitatilor economice si sociale. Conducerea... citește mai departe

27 pagini 6 puncte Extras Preview

Subiectele pentru examenul la logistică

Biletele Logistica 1.Conceptul de logistica. Definitii generale ale logisticii ,,nu este un deficit in lume, unica problema cu care se confrunta lumea este logistica” Cuv logistica deriva de la verbul grec ,, legein” – arta caluleor, arta de a discuta in imperiul roman ,, logists” –magistratul, iar in greaca... citește mai departe

13 pagini 5 puncte Extras Preview

Comportamentul Organizațional

Organizaţiile - grupare de indivizi care muncesc împreună într-o diviziune a muncii pentru a atinge un scop comun Gary Johns le defineşte ca şi „invenţii sociale destinate realizării unor scopuri comune prin efort de grup”. - este un mediu social al cărui scop este de a produce bunuri sau servicii prin... citește mai departe

9 pagini 3 puncte Extras Preview

Subiecte managementul resurselor umane în administrația publică

Subiecte examen Varianta 3 1. Enuntati principalele cerinte ale politicilor de resusrse umane • să fie în concordanţă cu politicile generale ale organizaţiei • să reflecte şi să susţină valorile organizaţiei referitoare la modul în care trebuie trataţi oamenii • să acopere domeniile de activitate cele mai... citește mai departe

3 pagini 5 puncte Extras Preview

Managementul Serviciilor - Subiecte Rezolvate

Premise ale manag. serv. Definitii ale managementului a)man se regaseste si in sectorul serviciilor b)man se exercita intr-un mediu socio-politic si economic intr-o continua schimbare c)man se exercita in conditiile cresterii complexitatii si incertitudinii vietii sociale si contradictiilor si dilemelor pe care... citește mai departe

16 pagini 5 puncte Extras Preview

Tematică management

1. Managementul Alexandru Puiu Managementul constituie un sistem de concepte şi metode prin care se realizează conducerea unei entităţi micro sau macro: economică, politică şi socială în vederea atingerii unor performanţe ridicate. Peter Druker Managementul este echivalent cu persoana de conducere. Managerul... citește mai departe

11 pagini 4 puncte Extras Preview

Leadership

Cap1. Continutul, caracteristicile si rolurile culturii organizationale Ovidiu Nicolescu considera ca, „cultura organizationala rezida in ansamblul valorilor, credintelor, aspiratiilor, asteptarilor si comportamentelor conturate in decursul timpului in fiecare organizatie, care predomina in cadrul sau si care ii... citește mai departe

9 pagini 4 puncte Extras Preview

Management

Piata produsului este data de intreaga populatie de consumatori ai produselor de acelasi gen, indiferent de origfinea sau marca acestora. Piata intreprinderii este acea parte din piata produsului pe care producatorul de referinta vinde in nume propriu si sub marca proprie. Nocinsumatorii absoluti sunt cei care nu... citește mai departe

1 pagini 3 puncte Extras Preview

Grile relații economice internaționale

Termenul de integrare a fost folosit prima dată în corelaţie cu: organizaţiile industriale organizaţiile agricole organizaţiile umanitare Conceptul de integrare internaţională a fost definit în Enciclopedia Ştiinţelor din 1968 ca: integrare regională integrare socială integrare pe verticală În limbajul... citește mai departe

1 pagini 5 puncte Extras