Notițele din domeniul Management - pagina 6 din 13
Managmentul cercetării și dezvoltării
1. Not de creativitate Creativ = capac de a stab noi leg intre evenim, elem, legi etc, aparent fara leg intre ele. Clasif: 1) dupa continut: stiintifica, tehnica, economica, politica, artistica etc; 2) dupa modul de desf: individuala, sociala, colectiva. Activit creativa se desf in gen in 3 pasi: 1) select.... citește mai departe
Introducere în managementul organizației
Introducere in managementul organizatiei. Socitetatea se bazeaza pe activitatea de grup, iar grupurile au devenit din ce in ce mai mari. Activitatea de management este singura modalitate prin care organizatiile sunt indrumate in evolutia lor. Cateva caracteristici generale despre manageri : - Managerii pot avea... citește mai departe
Manageri și stiluri de conducere, școlile și metodele de conducere
Definitia managementului: Peter Drucker: Manag pp pers care directioneaza activit celorlalti si care isi realizeaza propria activit intr-o asemenea maniera incat sa-i det si pe ceilalti sa si-o realizeze pe-a lor. Manag este echivalent cu pers de conducere.(exemplu personal) Konosuka Matsushita: Manag este arta de... citește mai departe
Cercetări de marketing variantele țestului 2
1. Inferenţa nu este altceva decât un proces de generalizare sau de trecere logică a concluziilor ştiinţifice care se desprind din cercetarea eşantionului în sfera colectivităţii totale (trecerea de la un estimator stabilit pe baza datelor furnizate de un eşantion la un parametru al populaţiei totale). 2. prezeta... citește mai departe
Fițuici management
INCUBATOARE DE AFACERI. In 2004 agentia nationala pt intrep mici si mijlocii (ANIMMC)emite ord 215 privitor la sustinerea incub de af in dom productiei si serviciilor cu valoare adaugata. Prin ord215 s-a precizat ca buna functionare va putea fi determinata de alegerea celor mai bune proiecte de af in care sa fie... citește mai departe
Percepția Socială în Organizații
Percepţia socială în organizaţii Percepţia socială reprezintă procesul prin care fiecare din noi percepem ceilalţi oameni. Un accent deosebit în studiul percepţiei sociale se pune în felul în care interpretăm ceilalţi oameni, cum îi categorisim şi cum ne formăm impresiile despre ei. Percepţia socială este mult... citește mai departe
Conflict și Negociere
Comportamentul liderilor spontani O problemă de un interes deosebit o reprezintă comportamentele indivizilor care au devenit lideri în mod spontan. Studiile în acest domeniu au evidenţiat că preocupările liderilor spontani se orientează, în principal, în două direcţii, şi anume: • îndeplinirea misiunii... citește mai departe
Banii ca motivator
Banii ca motivator Banii pe care îi primesc salariaţii în schimbul apartenenţei la organizaţie sunt în realitate un pachet format din salariu şi diverse suplimente care au valoare bănească, cum ar fi programele de asigurări, concediul de boală plătit şi concediul de odihnă plătit. Un salariu mare mai înseamnă... citește mai departe
Subiecte management - master
1. DEFINITIA MANAGEMENTULUI in conceptia urmatorilor: Alexandru Puiu: ”un sistem de concepte si metode prin care se realizeaza conducerea unei entitati micro sau macro:ec., cultural-stiintifica,politica si sociala, in vederea atingerii unor performante ridicate si durabile.” Peter Drucker: ”este echivalent cu... citește mai departe
Managementul Resurselor Umane
1.4. Calităţile managerului din domeniul resurselor umane Un bun manager trebuie să asigure funcţionarea managementului resurselor umane în condiţii de eficienţă. În acest scop trebuie să fie un promotor de know-now în resurse umane, un mijlocitor al informării şi pregătirii profesionale, un controlor al tuturor... citește mai departe
Subiecte Management în Afaceri Economice
1. LOHN-UL: DEFINIRE, ANALIZA ACESTUIA DIN DIFERITE PERSPECTIVE Prelucrarea în lohn constă într-o afacere economică internaţională desfăşurată în baza contractuală între două firme din ţări diferite în care una execută contra unei retribuţii în bani sau natura un produs la comandă după modelele, desenele de... citește mai departe
Subiecte Management
SUB 1.CALITATEA,NONCALITATEA SI SUPRACALITATEA Calitatea Specialistii in calit afirma un lucru care poate parea ciudat :calit nu consta in nimic in schimb noncalitatea consta uneori f scump.Eco franceza a facut un studio calculand noncalitatea si a constatat ca daca aceasta ar fi eliminate prod int brut ,PIB,ar... citește mai departe
Grile Management Public
1. Într-o şedinţă ordinară a Consiliului Local a fost aprobată decizia de elaborare a unui studiu de fezabilitate şi a unui proiect tehnic pentru repararea instalaţiilor de apă caldă şi căldură. Evaluaţi decizia din perspectiva gradului de fundamentare : a. fundamentată ştiinţific b. fundamentată legal c.... citește mai departe
Grile managementul cercetării
MULTIPLE CHOICE 1. Managementul este indreptatit la statutul stiintific deoarece: Identificati varianta falsa. a. are o metodologie proprie de cercetare; b. constitue o cale stiintifica de rezolvare a problemelor; c. s-a constituit ca disciplina de studiu; d. este constituit ca un sistem de cunostinte... citește mai departe
Managementul producției
Activitatea de intretinere si reparare ,d. 2,3,4,5; Activitatile de prod ce au :d. 1,2,3; Activitatile functiunii de prod sunt:d. 2,3,5,6; Adoptarea tipului :b. scopul si specificitatea Amen sistematizata :a. 1,2,3,4,5,7,10,11; Amen spatiilor trebuie:e. nerespectarea Amen spatiului verigilor de prod consta... citește mai departe
Econometrie
1.În sens larg econometria reprezintă: a) verificarea ipotezelor statistice şi cuantificarea estimaţiei b) totalitatea modelelor stochastice – aleatoare c) investigarea cantitativă a proceselor şi fenomenelor economice d) o serie de timp supusă modelării e)definirea variabilelor economice ANS: c... citește mai departe
Teste grile - management intercultural
1. Efectele trecerii unui produs peste frontierele regionale sau nationale pot fi: a) De continut ; b) De opacizare; c) De reducere; 2. Prin sinergia cultural pot fi cautate si gasite; a) Elemente cheie ale comportamentului mangerului actionand in afara zonei lui de origine; b) Calitatile si procedurile de... citește mai departe
Managementul producției - sinteză pentru examen
I.1) Precizati caracteristicile intreprinderii date de unitatea tehnico productive a acesteia R.1 Unitatea tehnico productiva este determinata de faptul ca intreprinderea de productie industriala dispune de un complex de factori de productie, in anumite raporturi cantitative si calitative astfel incat sa se... citește mai departe
Management Bancar
1.STRUCTURA SISTEMULUI BANCAR. La modul cel mai general, sistemul bancar al unei ţări este format din Banca Centrală şi băncile din sistem, care în funcţie de natura activităţii sunt: Bănci comerciale – denumite şi bănci de depozit sau universale; Băncile de afaceri; Bănci şi instituţii specializate. Din punct... citește mai departe
Grile Management
1) Care este ordinea de importanta a calitatilor/abilitatilor pe care trebuie sa le aiba un bun manager de prima linie (de nivel inferior)? a) Capacitatea de orientare strategica; capacitatea de a dezvolta realtii umane; cunostinte profesionalee de specialitate b) Cunostinte profesionale de specialitate;... citește mai departe
Management și Tehnici Bancare
1.ECONOMIILE NAŢIONALE sunt celulele de bază ale economiei mondiale şi funcţionează ca entităţi rezultate din dezvoltarea schimbului reciproc de activităţi între membrii unei comunităţi umane, pe ansamblul teritoriului unui stat naţional. Economia naţională poate fi structurată şi pe SECTOARE şi anume: sectorul... citește mai departe
Subiecte Examen MOP
1.Enumerati 5 elem comune focalizate de metodele JIT MRP TQM LEAN MANUFACTURING SIX SIGMA. - Obiectivele fundamentale sunt cresterea profitului, diminuarea costurilor si imbunatatirea calitatii; - Se aplica in intreprinderile care fabrica produse complexe, avand numeroase componente constructive; - Permit... citește mai departe
Subiecte Servicii
Subiect 1 1.Concepte generale care arata cum se organizeaza un sistem.Enumerare-comentati 2 dintre ele. Managementul serviciilor utilizeaza o serie de concepte generale care sunt grupate astfel: -Cum se organizeaza un sistem -Cum functioneaza un sistem -Cum se conduce un sistem Cum se organizeaza 1.-obiectiv... citește mai departe
Management în Afaceri Economice - Subiecte Examen
1. Prezentati si comparati definitii ale managementului in conceptia a diferiti autori. Al. Puiu: “Managementul constituie un sistem de concept si metode prin care se realizeaza conducerea unei entitati micro sau macro: economica, cultural-stiintifica, politica si sociala, in vederea atingerii unor performante... citește mai departe
Grile Managementul Resurselor Umane
1. Contractul individual de munca cu timp partial se inchie: - numai sub forma scrisa 2. Care dintre urmatoarele afirmatii este adevarata: - de obicei firmele de headhuntig sunt cele care ii abordeaza pe candidate si nu invers, acest lucru constituind tocmai diferenta dintre headhunting si recrutarea clasica 3.... citește mai departe