Cuprins
- Cap.I. Alegerea subiectului 3
- I.1. Caracteristici de calitate tehnico-sociale 3
- I.1.1. Tehnice 3
- I.1.2. Sociale 6
- I.1.3. Caracteristicile mediului şi protecţia mediului 6
- I.2. Caracteristici de calitate economice 6
- Cap. II. Înţelegerea situaţiei şi fixarea obiectivelor 6
- II.1. Inţelegerea situaţiei 6
- II.2. Fixarea obiectivelor 7
- Cap. III. Planificarea activităţilor 10
- III.1. Deciderea acţiunilor de realizat şi fixarea obiectivelor 12
- Cap. IV. Analiza cauzelor 16
- IV.1.Diagrama cauză - efect 16
- IV.2 Metoda Toyota 16
- IV.3. Indicatorii calităţii pentru fiecare caracteristică 16
- IV.4. Metoda Pareto 21
- Cap.V. Studierea şi punerea în practică a soluţiilor 23
- V.1. Studierea soluţiilor 23
- V.1.1. Propunerea soluţiilor 23
- V.1.2. Studierea modalităţii de implementare 26
- V.1.2.1. Procedura privind obţinerea ecipamentului de protecţie 27
- V.1.2.2.Procedura privind introducerea de personal la punctele de servire 34
- V.1.3. Verificarea detaliilor şi impactului colateral al soluţiilor 39
- V.2. Implementarea soluţiilor 40
- V.2.1. Organizarea pentru implementarea soluţiilor 40
- V.2.2. Implementarea propriu-zisă 41
- Cap.VI. Verificarea rezultatelor 42
- VI.1.Verificarea efectelor soluţiilor 42
- VI.2. Compararea cu valorile ţintă 42
- VI.3. Evaluarea câştigurilor fizice şi economice 46
- Cap. 7. Definirea şi stabilirea indicatorilor de control 47
- VII.1.Definirea regulilor 47
- VII.1.1. Stabilirea noilor reguli de lucru şi revederea celor anterioare 48
- VII.1.2. Crearea de modalităţi de supraveghere 48
- VII.2.Implementarea indicatorilor de control 48
- VII.2.1. Aducerea la cunoştinţa personalului a noilor metode 48
- VII.2.2. Formarea responsabililor pentru utilizarea lor 48
- VII.2.3. Verificarea durabilităţii ameliorării 49
Extras din proiect
Cap.I. Alegerea subiectului
Optarea pentru calitatea serviciilor de cazare si procesul de servire in Pensiunea Majestic****, situata in Iasi, Str Petru Rares nr 7
În ANEXA nr.1 se poate analiza diagrama procesului actual de servire in Pensiunea Majestic****
În analiza acestui proiect, vom face referire la procesul de servire al persoanelor care doresc cazare in scopul turismului sau afacerilor
Astfel pentru a beneficia de preţuri reduse, oferim discount-uri agentiilor de turism cu care s-au incheiat contracte de colaborare precum si persoanelor care au perioada de sedere mai mare de 7 zile. Cazarea se face doar cu rezervare telefonica sau fax, dar se pot caza si persoane care nu au facut rezervare in limita locurilor libere disponibile
Pentru a identifica erorile acestui proces l-am analizat din punct de vedere al caracteristicilor de calitate. Urmărind caracteristicile principale din principalele grupe (tehnice, sociale, de mediu şi protecţia mediului şi economice) am indentificat probleme pe care le putem sintetiza cu ajutorul următoarei scheme:
I.1. Caracteristici de calitate tehnico-sociale
I.1.1. Tehnice
- tehnico-constructive:
- dimensiunea pensiunii este structurata pe 3 etaje, avand cate 4 camere la fiecare etaj, la parter fiind doar 2; tinand cont ca in timpul saptamanii cererea este mai mare decat in wekend, locurile de cazare devin in unele perioade insuficiente
- pensiunea are in constructie doar cateva camere single iar cererea pentru camere single este cea mai mare, si oferta nu face fata cererii , astfel se ofera camere duble in regim de single care sunt mai scumpe si intervine insatisfactia clientului fata de pret ;
- spaţiul din lift este doar pentru o persoana si bagajul ei, unele persoane fiind nevoite sa urce pe scari in cazul in care nu au bagaj si nu vor sa astepte , sau trebuie sa astepte sa urce pe rand cu liftul
- nu exista servicii auxiliare de :sauna, piscina, sala de fitness
- tehnico-funcţionale de exploatare conform destinaţiei:
- nu se serveste cafea la receptie sau alte racoritoare, aceste se pot procura de la restaurant,dar clientii trb sa mearga in restaurant sa comande, ceea ce poate fi uneori neplacut sa te deplasezi cu ceasca de cafea pe scari, restaurantul fiind situat cu un nivel mai jos fata de receptie ;
-sistemul de încălzire si ventilatie se porneste din fiecare camera, si trebuie pornite de client cand ajung in camera, ceea ce determina o perioada de incalzire sau racire a camerei care poate crea insatisfactii;
- comportamentul personalului de servire este văzut de unii clienti ca „neadecvat”, considerand ca nu li se acorda suficienta atentie ;
- nu exista casa de schimb valutar in incinta pensiunii, ceea ce pune de multe ori in dificultate clientii veniti din strainatate care vor sa plateasca in valuta.
- tehnice funcţionale de exploatare în timp
- unii clienti sunt nemultumiti cat timp trebuie sa acorde completarii datelor personale, si primirii celorlalte informatii in cazul in care se grabesc sau ajung tarziu pentru cazare.
- majoritatea se cazeaza doar pentru o zi, ceea ce duce la cheltuieli mai mari cu spalatoria deoarece asternuturile se schimba in fiecare zi in acest caz,
- pentru mic dejun exista un timp delimitat de servire intre 7:30 si 9:30, ceea ce poate duce la o aglomeratie intre anumite intervale ;
- este un singur ospatar la mic dejun , si uneori pot fi mai multe comenzi odata si acest lucru poate provoca disconfort mai ales atunci când clientul se grăbeşte sau este înfometat;.
- neasigurarea existenţei tuturor categoriilor de mâncare pe toate durata programului, uneori nu se mai gasesc toate preparatele care erau la prima ora , daca se intampla sa ajunga aproape la terminarea servirii micului dejun
-de multe ori, unii clienti se plang ca micul dejun se serveste ori prea devreme, ori prea tarziu, variind in functie de ora la care pleaca avionul sau trenul spre destinatia urmatoare.
- tehnico- organizatorice
- lipsa anumitor obiecte de uz personal in fiecare camera : periuta de dinti de unica folosinta, papuci de casa sau halate de baie poate sugera faptul că nu are loc o previzionare a consumului pentru a asigura o aprovizionare continuă cu materii prime.
Preview document
Conținut arhivă zip
- Procesul de Servire in Pensiunea Majestic Iasi
- anexa t1 P1
- anexa 4 chestionar pt t1.doc
- anexa factura.doc
- cerere de oferte privind achizitia de OB.doc
- Codul muncii anexa.doc
- CONTRACT INDIVIDUAL DE MUNCA.doc
- Fisa postului chelner pensiune.doc
- RAPORT DE EVALUARE.doc
- anexa t1 P2
- anexa 4 chestionar pt t1.doc
- anexe t0
- anexa 1 diagrama proces actual de servire.doc
- anexa 2 chestionar.doc
- anexa 3 graficul gantt.doc
- anexa 4 diagrama cauza efect ishinkawa.doc
- proiect
- CAP I-IV.doc
- CAP V.doc
- CAP VI.doc
- CAP VII.doc