Proiect practică SC Molid Total Security SA

Motivatie, explicatii:

Factorii care m-au determinat sa aleg SC. Molit Total Security SA., Iasi pentru realizarea studiului de practica au fost pe de o parte faptul ca este o organizatie apolitica care promoveaza si protejeaza interesele clientilor sai, precum si conceptul de servicii totale pentru orice aplicatie in domeniul sistemelor de alarmare si supraveghere, iar pe de alta parte locul de top pe care il ocupa in paza si securitate.

Stagiul de practica s-a desfasurat in conditii bune, mi s-au pus la dispozitie toate documentele si informatiile de care am avut nevoie.Obictivele urmarite in aceasta perioada au privit managmentul firmei.In acest sens am asistat persoanele implicate in activitatea de conducere a firmei, am participat la analizele zilnice care stau la baza deciziilor in ceea ce priveste activitatea firmei si am lucrat si cu persoanele implicate in domeniul economic.De asemeni am luat la cunostinta de modul in care se decide politica de personal a firmei.

Sinteza raportului:

In prezentul raport de practica este descrisa activitatea societatii pe actiuni Molid Total Security, ce activeaza in zona Moldovei si promoveaza conceptul de servicii totale pentru orice aplicatie in domeniul sistemelor de alarmare si supraveghere (unitati industriale, spatii comerciale, caserii, banci, locuinte, etc.). Societatea a fost infiintata in anul 1997 avand forma juridica de SRL, sub denumirea de SC. Molid Security SRL. iar in anul 2004 a fost transformata in societate pe actiuni (SA)Societatea are ca obiect principal de activitate investigarea si protectia bunurilor si persoanelor (paza obiectivelor, bunurilor si protectia persoanelor), iar ca activitate secundara executa lucrari de instalatii electrice, activitati de arhitectura, inginerie si servicii de consultanta tehnica legate de acestea, si anume: proiectarea sistemelor, instalatiilor aparatelor si dispozitivelor de semnalizare, alarmare si stingere a incendiilor; alte activitati de servicii prestate in principal intreprinderilor (activitati ale centralelor de intermediere telefonica; alte activitati de servicii prestate in principal intreprinderilor: verificare, intretinere si reparatii la instalatiile si sistemele de semnalizare incendii).

Societatea detine un numar de aproximativ 50 de angajati cu experienta in domeniu, managerii fiind persone cu experienta in servicii de securitate si in domeniul tehnic, iar personalul operativ este condus de cadre foste M.I. deoarece patrulele detin arme de foc letale. Relatiile de cooperare sau colaborare dintre angajatii societatii, iau nastere din necesitatea unei colaborari dintre persoane in realizarea sarcinilor proprii.Fara o colaborare bine stabilita intre angajati firma nu ar putea face fata diferitelor probleme.