Toate proiectele din domeniul Management

  • Motivarea la hotel Amarilis - Studiu de caz analitic

    CAP.1. PREZENTAREA ORGANIZAŢIEI 1.1. Domeniul, forma de activitate, localizare Hotelul Amarilis, încadrat la 3 stele, este unitatea reprezentativă a societăţii comerciale S.C.Boreal Turism Activ S.R.L. cu sediul central în Constanţa, pe strada I.C.Brătianu 152 B, acesta fiind şi unicul sediu al societăţii. Obiectul de activitate îl reprezintă serviciile de turism şi cele aferente acestei activităţi. Hotelul a trecut printr-o etapă de renovare la începutul anului 2015, iar în toamna...

  • Crucea rosie

    1. Sistemul de sănătate din România În urma celui de-al Doilea Război Mondial, sistemul medical românesc a fost unul tip Semashko, cu finanțare din partea statului. Acesta se baza pe monopolul statului, administrări rigide și pe planificări centralizate. Procesul de reformă a început în anul 1990, odată cu proiectul finanțat (150 mil. $) de Banca Mondială, "O Românie sănătoasă". În prezent, sistemul medical din România este format dintr-o serie de spitale, policlinici și...

  • Strategia Kaizen

    1.1.Ce înseamnă kaizen? Conceptul Kaizen, cel mai important concept al managementului japonez, a fost făcut cunoscut de Masaaki Imai, președintele Corporației Cambridge din Tokio și al Institutului European Kaizen, autorul lucrării "Kaizen, the key to Japan"s Competitive Success". În opinia lui Massaki, Kaizen reprezintă un concept "umbrela', care reunește cea mai mare parte a conceptelor și practicilor tipic japoneze, cum ar fi: Company Wide Quality Control(CWQC),...

  • Particularitatile managementului american

    1. Introducere Managementul este unul dintre elementele de bază ale oricărei companii, inevitabil de adresat în orice abordare a subiectului analizei unei întreprinderi din punct de vedere al administrării eficiente. Principala preocupare a oricărui investitor, antreprenor sau simplu visător de a pune bazele unei afaceri este reprezentată de factorii ce determină, contribuie sau influenţează direct profitul. Si, cum profitul şi eficientizarea unei întreprinderi reprezintă punctul central de...

  • Organizatii transnationale si problemele interferentelor culturilor organizationale

    Structura economiei mondiale actuale, aflată în curs de globalizare reuneşte doua mari componente care se intersectează. O componentă este reprezentată de economiile naţionale, ca entităţi de bază care nu sunt izolate, fiind legate prin comerţ, fluxuri financiare, investiţii, schimburi ştiinţifice, stabilite prin diverse tratate şi acorduri. Iar în cadrul acestui proces atât de complex, corporaţiile transnaţionale fără îndoială joacă un rol şi au un cuvânt destul de important de spus....

  • Recrutarea, selectia si evaluarea performantelor personalului in cadrul companiei Nokia

    Într-o organizație pot interveni, la un moment dat, schimbări de personal precum: unii angajati părăsesc organizația (concediere, demisie), alții sunt promovați, detașati sau transferați. Toate aceste modificări creează posturi vacante și un necesar de persoane competente care să ocupe aceste posturi. În plus, în cazul în care activitatea organizației se extinde (lansarea unui nou produs, achiziționarea unui nou cont sau client, deschiderea unui nou magazin etc.), va fi nevoie de un număr...

  • Raport de practica - SC Tea and Coffee Group SRL

    Pentru studiul practic al proiectului de management-marketing,firma aleasa este S.C. TEA&COFFEE GROUP S.R.L cu sediul social in judetul Iasi str.Palat,nr.7A ,in incinta Palas Mall. In aceasta lucrare voi incerca sa pun in evident importanta cunoasterii si aplicarii a elementelor ce tin de management-marketing in activitatea societatii comerciale TEA&COFFEE GROUP S.R.L unde am desfasurat stagiul de practica in perioada 03.01.2017-04.04.2017. Am ales aceasta firma deoarece lucrez in...

  • Dezvoltarea abilitatilor si aptitudinilor, mijloc de crestere a performantei in echipa

    Astazi pentru majoritatea companiilor, provocarea este de a livra rapid şi flexibil produse şi servicii noi si de calitate, pentru a răspunde la cererile în schimbare din ce în ce mai mari ale clienţilor. Standardizarea şi specializarea sunt aspectele ce caracterizează organizarea muncii tradiţionale - munca este împărţită în diferite segmente, pornind de la pregătirea pentru îndeplinirea unor diferite roluri, în care lucrătorii se specializează pentru a spori productivitatea. Specializarea,...

  • Planul de afaceri al SC AM International SA

    Scurt istoric al S.C. AM INTERNATIONAL SA Denumirea societăţii: SC “AM INTERNATIONAL ” SA Numărul şi data înregistrării la Registrul Comerţului. : J 40/3278/2008 Adresa: Aleea Voda nr.4, bl. C3A, Bucureşti, sector 3 Cod fiscal: RO 18714945 Punct de lucru: Slobozia, jud. Ialomiţa Activitatea de bază: « Fabricarea altor produse chimice n.c.a. » cod CAEN 2056. Societatea comercială AM INTERNAŢIONAL SA , înfiinţată ca societate comercială pe acţiuni la data de 13.12.2008 în baza Legii...

  • Obtinerea rachiurilor naturale

    Etapa 1. LANSAREA ÎN FABRICAȚIE 1.1 Prezentarea produsului Rachiurile naturale sunt băuturi alcoolice obţinute prin fermentarea şi distilarea borhoturilor sau a sucurilor fermentate din fructe, precum şi a subproduselor rezultate de la vinificaţie; au tăria alcoolică ce variază între 23 şi 50% vol. şi prezintă arome specifice materiei prime din care provin. Clasificarea rachiurilor naturale Din grupa rachiurilor naturale fac parte: • rachiurile naturale din fructe; • rachiurile...

  • Tehnologia de fabricare a chipsurilor

    Etapa1.LANSAREA IN FABRICATIE 1.1.Prezentarea produsului Cartofii prăjiţi tip “chips”, reprezintă felii de cartofi prăjiţi sub formă de rondele, având grosimea de 1 2mmm, la o umiditate a produsului finit de 2 Chipsurile sunt obținute din cartofi naturali, atent selecționați. Cartofii aleşi sunt curățați cu grijă, feliile subțiri sunt rumenite in ulei vegetal, pentru a căpăta nuanța aurie , apoi sunt imbogȃțite cu arome pentru a le desăvȃrşi gustul. Unele sortimente de chipsuri conțin...

  • Strategii si politici de resurse umane

    Compania AGRO S.A. reprezintă principalul producător de utilaje agricole din România. Conducerea companiei şi-a propus ca în perioada 2017-2022 cifra de afaceri a companiei să crească cu cel puțin 20 %, prin îmbunătăţirea calitativă a două dintre cele mai cunoscute produse ale sale, lansarea unui nou produs și cresterea capacitații de productie. Pentru a-şi atinge acest obiectiv major, compania a stabilit un buget de 5 milioane de euro, care va fi direcţionat astfel: -70% – pentru realizarea...

  • Societatea Lucky Transalpin S.R.L.

    1.1. Prezentarea principalelor informaţii referitoare la organizație: domeniu de activitate, statutul juridic, scurt istoric, indicatorii de performanţă ai firmei (cifră de afaceri, plan de afaceri, număr de angajaţi, productivitatea muncii, profit, rentabilitatea comercială) Domeniul de activitate al societății LUCKY TRANSALPIN S.R.L. îl reprezintă Alte activități anexe transporturilor. Codul CAEN aferent domeniului de activitate este 5229. LUCKY TRANSALPIN S.R.L. este unul dintre...

  • Managementul resurselor umane

    1.1. Caracteristicile resurelor umane în agricultură Organizarea economiei românești, a agriculturii în special, pe legitățile și principiile unei economii de piață sănătoase, impune cu prioritate adoptarea unui management al resurselor umane adaptat exigențelor acestor economii.Vechile practici bazate pe responsabilități și autoritate se impun a fi înlocuite cu metode care pun în prim plan dezvoltarea indivizilor ca membri adevărați și cooperanți ai colectivelor din care fac parte. Se...

  • Asamblarea si comercializarea generatoarelor electrice de mica putere

    Denumirea completa a solicitantului: GENOUTIL Coordonatele Solicitantului: Adresa sediului inregistrat: Tatarasi Sud, IASI Localizarea proiectului: Data si locul de desfasurare a activitatii solicitantului: Data: Locul: Jud. Iasi Domeniu de activitate: Cod CAEN : 31122 ( Generatoare Electrice ) Actionari : Persoane fizice Adresa complete Cetățenie Părți din capital Rășcanu Andreea Bld. Tudor Vladimirescu Română 34 % Istine Ioan Iulian Bld. Tudor Vladimirescu Română 33%...

Pagina 1 din 432