Planul Managerial al Firmei SC Cold Trans Distribution SRL

Domeniu: Management

Conține 1 fișier: docx

Pagini : 19 în total

Cuvinte : 4683

Mărime: 91.82KB (arhivat)

Publicat de: Miron Nae

Puncte necesare: 7

Profesor îndrumător / Prezentat Profesorului: Prof. Dr. Ing. Ioan Tanasuica

Facultatea de Transporturi

Universitatea Politehnica Bucuresti, Bucuresti

Materie: Managementul întreprinderilor de transport

Descarcă acum

Cuprins Extras Bibliografie Preview

Cuprins

1. Obiectivul fundamental 3
2. Obiectivele secundare 3
2.1.Resurse 3
2.2. Activitati complementare 5
3. Organizarea 6
3.1.Organigrama 6
3.2.Principalele atributii ale structurilor 7
4. Punerea in aplicare a functiilor managementului 9
5. Probleme de marketing 12
5.1.Piata si cercetarea de piata 12
5.2.Clientii 12
5.3.Furnizorii 12
5.4.Concurentii 12
6. Managementul resurselor umane 13
6.1.Planul fortelor de munca 13
6.2. Planul de competenta 13
6.3.Orientarea profesionala 13
6.4.Recrutarea personalului 14
6.5.Selectia profesionala 16
6.6.Formarea si perfectionarea 16
6.7.Evaluarea si promovarea 16
6.8.Primirea si integrarea personalului 17
6.9.Analiza rezultatelor muncii, recompense,stimulare 18
6.10.Dezvoltarea personalului si perfectionarea managementului personalului 18
6.11.Valorificarea resurselor umane 18
7. Strategia de dezvoltare 19
7.1.Principalele obiective strategice 19
7.2.Programul de dezvoltare pe termen lung 19

Extras din proiect

Obiectivul principal in cazul organizatiei Cold Trans Distribution este transportul de produse congelate.

Sediul societatii este in Romania, Roman, Nr. 28, Jud. Neamt.

Societatea Comerciala COLD TRANS DISTRIBUTION SRL este persoana juridica, avand forma de Societate cu Raspundere Limitata. Aceasta isi desfasoara activitatea in conformitate cu Legile Romane si cu statutul societatii.

Forma de proprietate - privata, cu capital integral romanesc.

COLD TRANS DISTRIBUTION va pune la dispozitie servicii de transport frigorific - cu temperatura controlata, cu temperaturi asigurate intre -20 si + 25 grade - in modul cel mai uzual.

Transportul frigorific este divizat in doua categorii:

- Transport frigorific cu congelare - atunci cand se transporta bunuri congelate ( peste congelat, carne congelata, etc ) la temperaturi uzuale de -18/-20 grade Celsius;

- Transport frigorific cu refrigerare - atunci cand se transporta bunuri care necesita doar racire si pastrarea unei temperaturi constante pe intreaga durata a transferului ( peste proaspat, carne proaspata, carcase de animale, legume, fructe, etc).

Toate transporturile frigorifice se asigura cu dube frig de diverse capacitati de la 1,5 tone la 22 tone dotate cu agregate de conditionare a aerului si diagrame de temperatura.

2. Obiectivele secundare

2.1. Resurse

Cold Trans Distribution are ca obiectiv satisfacția clientului, firma deținând toate licențele necesare unui transport în deplină siguranță și conforme cu toate reglementările legale interne și internaționale.

Cold Trans Distribution este mereu conectat la tehnologiile de ultimă generație pentru a putea oferi servicii prompte și de calitate.

Un alt obiectiv primordial al Cold Trans Distribution este încadrarea și menținerea firmei în topul principalilor jucători din piață în domeniul transporturilor de produse congelate.

Resursele materiale constau in:

-13 camioane volvo cu semiremorci frigorifice

- 2 autoturisme volvo pentru asistenta

-3 electrostivuitoare ( se incarca electric )

-spatiu de depozitare ( depozit frigrorific de 5 000 m2 cu spatiu de depozitare de 100 europalete )

-locul de parcare a camioanelor si combustibilii ( 4 000 m2 )

În flota noastră se regăsesc semiremorci frigorifice. Sunt dotate cu agregate Thermo King SL, FRC valabil, autorizații sanitar-veterinare, dezinfecții interioare, echipamente albe pentru șoferi, diagrama de temperatură cu posibilitate de verificare online.

Resursele financiare reprezinta disponibilitati banesti in numerar sau conturi bancare aflate la dispozitia firme; este o firma cu capital exclusiv privat, valoarea capitalul social subscris la infiintare fiind de 20000 lei. Tot acest capital a constituit si principala sursa de finantare pentru inceputul activitatii. Ulterior necesitatile financiare fiind mai mari decat capitalul sau, firma a recurs la contractarea unui credit de 30000 lei, acestea fiind principalele surse financiare.

Resursele umane constau in:

-15 soferi

-3 mecanici

-2 contabili

-1 jurist

-1 manager de transport

-1 manager resurse umane

-1 director tehnic

-1 director general

-1 sef birou administrativ

-3 pickeri

-1 secretara

-2 paznici

Resursele informationale constau in:

-reteaua de calculatoare ( 10 calculatoare Philips operate cu sistem Windows, acces la internet, fiecare persoana aflata la conducere are acces cu ajutorul unui ID si a unei parole la unul dintre ele)

-statiile de emisie-receptie de pe vehicule ( 15 statii, pentru fiecare vhicul cate una)

-softurile specifice gestionarii si interpretarii datelor ( sistemul de operare CERM, in programul SOCRATE; fiecare persoana aflata la conducere poate afla pozitia exacta a fiecarui camion, cantitatea marfii, ora expedierii camionului, ora la care ajunge si alte date asemanatoare )