Integritate

Corupția reprezintă o amenințare pentru democrație, pentru supremația dreptului, a justiției si al egalitatii sociale, distruge principiile unei administrații eficiente, afecteaza economia și pune în pericol stabilitatea instituțiilor statului. Rolul guvernului si al administratei publice este acela de a satisfice interesul social. Pentru a realiza acest lucru este nevoie de funcționari publici care să-și facă datoria într-un mod corect și imparțial.

Subiectul acestei lucrari se concentreaza asupra unei incercari de analiza a sistemului administrativ olandez . Prin aceasta voi descoperii cum a reusit sa se mentina in primele 10 state din lume punct de vedere al indicelui de perceprie al coruptiei. De asemenea un alt punct de interes va fi legislatia olandeza din domeniul anticoruptie, institutiile abilitare precum si diferite rapoarte oferite din domeniul anticoruptie.

“Țările de Jos este o monarhie parlamentară constituțională cu un șef de guvern (primul ministru) și un șef de stat (monarhul). Puterea executivă aparține unui consiliu de miniștri. Țara este formată din 12 provincii și 388 de municipalități. De asemenea, are 22 de districte hidrografice guvernate de un comitet executiv care ia deciziile legate de gestionarea apelor. Țările de Jos dețin, de asemenea, 6 țări și teritorii de peste mări, în Caraibe. Aceste teritorii nu fac parte din UE.”

Tarile de Jos este o democrație parlamentară. Aceasta înseamnă că toți cetățenii olandezi care au dreptul la vot pot alege cine îi reprezintă în Parlament. Parlamentul este format din Senat și Camera Reprezentanților. Acesta examinează guvernul și este responsabil, împreună cu guvernul, de adoptarea legislației. Legislația intră în vigoare numai după ce a fost adoptată de parlament. Guvernul și miniștrii individuali răspund în fața parlamentului.

Regele și miniștrii alcătuiesc împreună Guvernul Olandei. Miniștrii și secretarii de stat sunt responsabili pentru activitatea cotidiană a guvernului. La 26 octombrie 2017 a intrat în funcție cel de-al treilea guvern condus de Mark Rutte.

Administrația publică din Olanda are patru niveluri: Guvernul central, Provinciile, Municipalitățile și Autoritățile de apă.

Prin furnizarea unei administrații publice eficiente și eficiente în care oamenii pot avea încredere, Ministerul de Interne și Relațiile Regatului protejează valorile democratice cheie.

Pentru a îmbunătăți perspectivele economice și financiare ale Tarilor de jos, Guvernul se angajează să creeze o administrație publică eficientă, compactă, orientată spre servicii și decisivă. Realizarea unui guvern compact va necesita o împărțire mai eficientă a sarcinilor între cele patru niveluri ale sale, servicii mai bune și mai multe oportunități pentru cetățeni și societate.

Conform site-ului guvernului pentru a spori satisfacția cetățenilor fata administrația publică, toate autoritățile publice respectă o serie de orientări:

1. Codul pentru o bună administrație publicăOrganele executive ale tuturor autorităților publice aderă la Codul pentru o bună administrație publică. Codul stabilește, de exemplu, modul în care organele executive și funcționarii publici ar trebui să se comporte în relațiile lor cu cetățenii privați, întreprinderi și alte autorități publice.

2. Legea care prevede nerespectarea acordarii unei solutii la timp.

In anumite situatii, cetatenii sunt indreptatiti sa fie despagubiti daca o autoritate/institutie publica nu rezolva/ lsolutioneaza la timp o cerere sau aviz de obiectie

3. Standarde de calitate stabilesc la ce se pot astepta oamenii de la o autoritate publica. Fiecare autoritate publica adera la acestea in mod propriu

Conform Raportului anticoruptie din 2014 administrația publică olandeză nu prezintă riscuri semnificative de corupție pentru companii. Integritatea furnizării de servicii în întreaga administrație publică este foarte ridicată, fiind raportate foarte puține incidente de corupție între cetățeni, companii și autorități publice.

Codul penal olandez face ilegala mita functionarilor publici conform articolelor 177, 178, 363 si 364. Conform articolelor 177 si 178 oferirea sau promisiunea unui fost, actual sau viitor fuctionar de bani, bunuri sau servicii in scopul de al determina sau de al recompensa pentru un act sau sa sa intarzie emiterea unui act sau sa abtina de la anumite sarcini ce intra in indatoririle sale de serviciu se pedepseste conform legii. Conform articolului 363 functionarul public care accepta sau solicita un astfel de cadou , serviciu sau promisiunea unui astfel de lucru cu scopul de a semna, intarsia un act sau a se abtine de la vreuna din indatoriile sale de munca este pedepsita cu inchisoare sau amenda. De altfel Codul Penal incrimineaza si extorcarea , abuzul de serviciu, frauda și spălarea banilor.