Cuprins
- Conceptul de guvernanţă corporativă
- Introducere 2
- 1. Prezentare generală 4
- 2. Principiile guvernanţei corporative 6
- 3. Necesitatea guvernanţei corporative 15
- 4. Teoriile fundamentale în guvernanţa corporativă 16
- 5. Principalii factori care influenţează guvernarea corporativă 18
- Concluzii 21
- Bibliografie 23
Extras din referat
INTRODUCERE
Guvernare corporativă este ramura economiei care studiază modul în care companiile pot deveni mai eficiente prin folosirea unor structuri instituţionale cum ar fi actele constitutive, organigramele şi cadrul legislativ. Această ramură se limitează în cele mai multe cazuri la studii privind modul în care deţinătorii de acţiuni pot să asigure şi să motiveze directorii companiilor astfel încât să primească beneficiile aşteptate de pe urma investiţiilor lor.
Guvernanţă corporativă asigură îmbunătăţirea eficienţei economice şi stabilirea unui climat de investiţii interactiv.Guvernanţa corporativă este un concept cu o conotaţie foarte largă care include următoarele elemente:
• responsabilitatea managerilor pentru acurateţea informaţiilor din rapoartele financiare;
• existenţa termenelor limită foarte strânse pentru raportarea financiară;
• comunicarea şi transparenţa totală asupra rezultatelor financiare;
• transparenţa auditului intern, a proceselor şi a auditului extern.
Guvernanţa corporativă descrie metodele şi sistemele folosite pentru conducerea organizaţiilor de toate tipurile şi mărimile, publice sau non-profit şi, de asemenea, companii din sectorul privat şi cele construite sub forma parteneriatelor. În acest sens, Sir Adrian Cadbury definea guvernanţa corporativă ca fiind „sistemul prin care companiile sunt îndrumate şi controlate” Guvernanţa corporativă este un concept care a intrat în literatura de specialitate şi în buna practică în domeniu în ultimele două decenii. Descrierea simplă de către Cadbury, ca modul în care organizaţiile sunt direcţionate şi conduse, conţine elemente de mare profunzime şi face trimitere la performanţă, care este o preocupare majoră a oricărei organizaţii..
Practic, guvernanţa corporativă este o încercare de implementare a unor sisteme de analiza riscurilor, verificare, evaluare, control care să contribuie la realizarea unui management eficient pentru funcţionarea acestora. Reformele instituţionale în domeniul guvernanţei corporative trebuie să fie încorporate rapid în cadrul de reglementare naţionala, afacerile, de asemenea, trebuie să se adapteze la noile cerinţe şi sa sporeasca mecanismele interne.
Mecanismele adecvate de protecţie a acţionarilor şi creditorilor se adăuga la eficienţa reglementării dreptului societăţilor comerciale, deoarece acestea reduc riscurile şi costurile implicate pentru cei care participă si fac afaceri cu companiile.
Normele stabilite în legislaţia primară pot oferi beneficii de certitudine, legitimitate democratica şi de obicei, posibilitati puternice de executare.
Guvernanţa Corporativă este o condiţie pentru stabilitatea economică;
- percepţia investitorilor asupra schimbării şi reformei economice;
- reforma instituţională (investitorii preferă ţările „bine guvernate”).
- responsabilităţi:
- volatilitatea pieţei, combinată cu presiunea din partea acţionarilor ţi nesiguranţa economică, vor crea premizele riscului ca top managementul să acţioneze incorect din punct de vedere etic.
Importanţa unui model eficient de guvernanţă coporativă care să controleze şi să evalueaze performanţa companiei, satisfăcând în acealşi timp nevoile tuturor parţiăor interesate ţi implicit creând valoare adăugată, va creste si mai mult.
Banca Mondială în definiţia dată guvernanţei corporative consideră că scopul acesteia este de a menţine echilibrul între obiectivele economice şi sociale, între cele comune şi individuale, ceea ce contribuie la încurajarea utilizării eficiente a resurselor şi responsabilizarea celor care le gestionează. Cuvintele cheie din definiţia guvernanţei corporative sunt „echilibru” şi „responsabilizare”.Punctul de vedere al Băncii Mondiale este în concordanţă cu concluziile Raportului Cadbury, respectiv: scopul guvernanţei corporative este de a aduce cât mai aproape interesele indivizilor, corporaţiilor şi societăţii.
Conceptul de guvernanţă corporativă
1. Prezentare generala
Termenul de „guvernanţă” în româneşte este sinonim cu termenul de „administrare/procese de administrare”. De asemenea, în vocabularul limbii române există şi termenul de „guvernanţă” care înseamnă „conducere” şi care implică toate activităţile din cadrul unei entităţi care intră în sfera managementului.
Preview document
Conținut arhivă zip
- Conceptul de Guvernanta Corporativa.doc