Plan de Marketing la SC Moldosin SA Vaslui

Moldosin SA s-a constituit conform HG NR, 1200/1990 prin reorganizarea Combinatului de fire sintetice Vaslui, în societate comercială pe acţiuni, prin preluarea integrală a fostului combinat. Societatea este înregistrată la Camera de Comerţ şi Industrie Vaslui, în registrul comercial nr. J37/7/1991.

Societatea are program propriu, încheie contracte directe cu beneficiarii, are cont în bancă, are relaţii directe economice, financiare şi juridice cu diverse regii autonome, societăti comerciale, firme şi alte instituţii din ţară şi străinătate.

1.2 Sloganul, misiunea şi viziunea firmei.

Sloganul SC Moldosin SA este:

“Afacerea noastră este calitatea.”

Misiunea societăţii este producerea firelor foliesterice de calitate superioară.

Viziunea firmei este să devină numărul 1 pe piaţa internă a firelor poliesterice.

1.3 Obiectul de activitate.

Obiectul de activitate îl costituie producerea şi comercializarea firelor poliesterice textile şi tehnice.

SC Moldosin SA produce 3 tipuri de fire poliesterice:

- fire tehnice

- fire textile etirate

- fire textile texturate

albe, sau vopsite în masă, într-o gamă de aproximativ 150 sortimente, în funţie de fineţe şi gradul de prelucrare.

Firele poliesterice tehnice sunt utilizate pentru ţesături tehnice, furtune rezistente la presiune, chingi, prelate, frănghii pescăreşti, etc.

Firele textile etirate (plate) sunt utilizate pentru ţesături, tricotaje, perdele, panglici, aţă de cusut.

Firele textile texturate sunt utilizate la tricotaje, ţesături, perdele, stofe ,etc.

1.4 Realizări importante.

Prin înfiinţarea atelierului de cercetare, experimentare şi proiectare tehnologică s-au asimilat noi sortimente de fire, s-au obţinut fire vopsite în masă printr-o tehnologie originală.

S-au asimilat prin tehnologie originală toate tipurile de formate din carton utilizate, realizăndu-se formate de o calitate foarte bună şi înregistrându-se totodată şi importante economii valutare.

S-au asimilat deasemenea piese de schimb, materiale auxiliare, repere electronice de un înalt nivel tehnic.

Activitatea de inovaţii şi invenţii este reprezentată de un număr de 21 de brevete de invenţii, fiind în curs de brevetare altele 10.

SC Moldosin SA este certificată pe linie de calitate în conformitate cu standardul internaţional ISO 9002/1995.

1.5 Resursele umane.

SC MOLDOSIN are 1230 de salariaţi din care:

• 13,5% personal de administraţie şi specialitate;

• 86,5% muncitori.

Structura resurselor umane pe niveluri de calificare este:

1. manageri 0,41%

2. personal de administraţie 7,2% din care:

- cu studii superioare 47,1%;

- cu studii medii 52,9%;

3. personal de specialitate 5,7% din care:

- cu studii superioare 45,9%;

- cu studii medii 51,1%;

4. muncitori 86,5% din care:

- calificaţi 99,2%;

- necalificaţi 0,8%.

2. Analiza SWOT.

Puncte tari:

-societatea prezintă caracter de soliditate în ceea ce priveşte constituirea şi funcţionarea (statutul şi drepturile statutare), aspecte de drept comercial şi de proprietate, precum şi sub aspectul relaţiilor de muncă şi sociale;

-existenţa unei specializări acumulate în ultima perioadă, recunoscută în rândul cumpărătorilor, atât pe plan intern cât şi extern;

-existenţa unei relaţii de colaborare cu partenerii externi;

-calitatea superioară a produselor;

-existenţa unui colectiv de specialişti şi muncitori cu un nivel de pregatire ridicat şi cu o bogată experienţă în domeniu;